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公司内部考试不及格者怎么合理处罚
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第1个回答 2022-09-23
单位考试不及格罚款不合法,因为工作单位是企业没有罚款权。考核不合格扣减工资或者可以开除职工在劳动合同或者规章制度中有明确的话可以适用,但考核不合格罚款不属于企业的自主权范围,法律也没有赋予企业这样的权利,公司这样做是违法的。
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单位
考试不及格
扣钱
怎么
办
答:
法律分析:劳动法中没有规定考试不过能否扣钱,但工资支付暂行办法里有公司不得克扣劳动者工资的条款
。如果公司依据规章制度罚款的,要保证制度的制定符合民主程序,并且员工本人了解(一般是培训后签字确认并考试)。如果劳动者对扣钱有争议的,可以申请劳动仲裁维权!法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》...
公司内部考试不及格者怎么合理处罚
答:
单位考试不及格罚款不合法
,因为工作单位是企业没有罚款权。
考核不合格扣减工资或者可以开除职工在劳动合同或者规章制度中有明确的话可以适用
,但考核不合格罚款不属于企业的自主权范围,法律也没有赋予企业这样的权利,公司这样做是违法的。
单位
考试不及格
扣钱合法吗
答:
单位考试不及格扣钱不合法,因为单位是企业没有罚款权。如果你给单位造成损失的,
在损失范围内公司可以要求你赔偿
。赔偿数额仅限于补偿你给公司造成的损失,不能超出这个数额。如果是从工资里扣的话,
当月扣除数额一般不能超过工资20%
,当月扣不完的分摊到以后月份。如果劳动者因为在用人单位等级考核中居于...
公司考试不及格罚款
合法吗
答:
法律分析:公司罚款不合法,因为公司是企业没有罚款权。如果你给公司造成损失的,
在损失范围内公司可以要求你赔偿
。赔偿数额仅限于补偿你给公司造成的损失,不能超出这个数额。如果是从工资里扣的话,
当月扣除数额一般不能超过工资20%
,当月扣不完的分摊到以后月份。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第...
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