如题所述
我参加了豆瓜训练的 领导力与说服力训练,他们的主要内容包括如下几个方面:
帮助突破说服和领导的固有模式
提升说服和领导他人的信心
洞察他人接受说服和领导的障碍
克服与下属沟通中的逃避心理
运用符合说服和领导他人的社会心理学原理
全面提升说服和领导他人的技能
采用实战训练方式,不断演练和实践所学的沟通原则,从而提升领导的威望和魅力。