生育津贴被单位扣下了怎么办

如题所述

先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商。

一、先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商。
二、可向劳动争议调解委员会提出请求,要求其主持调解。
三、向劳动争议仲裁委员会提起仲裁四、向法院起诉。

生育津贴怎么领取?
(1)怀孕后,携带户口簿、结婚证、身份证等相关证件去单位社保经办人处提交,由经办人帮忙办理生育保险就医登记,确定产检和生小孩的医院。同时办理好准生证;
(2)生育时将就医登记表带到医院,方便社保局、医院核对后进行结算。
(3)生完小孩之后,办理好相关证明,然后携带就医登记表、出院小结盖公章、结婚证、户口簿、身份证等相关证件,由单位经办人员到社保局申请生育津贴的申领。

希望以上内容能对您有所帮助,如果您还有其它问题请咨询专业律师。

【法律依据】:《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工依法生育产假期间,停发工资,改发生育津贴。生育保险基金支付了生育津贴的,用人单位不再支付工资。
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