你觉得在职场中，究竟该不该与领导保持较好的私下关系？

Question

如题所述

Answer 1

我认为在职场中应该跟领导保持较好的私下关系，这对你以后工作的开展非常有利。首先能够增进你跟领导之间的交流，其次领导以后有什么事情也会优先想到你，这对你以后的职业发展是非常有帮助的。

跟领导在私下保持较好的联系有助于你跟领导之间多多交流沟通，这样才能够了解领导的真实看法。有些人跟领导只局限于工作之间的往来，平日里私下根本不多联系，于是他们的关系也变得非常冷漠，平时基本上没有过多的交流，这样也非常不利于工作的开展。那些只会默默无闻做好自己本职工作的人往往也是得不到领导的赏识，因为领导也往往看不见他们的付出。

跟领导保持比较好的联系以后领导有什么好事也会优先想到你，他们也会把一些重要的工作交给你去做，这对于你以后的职业发展其实是非常有好处的。因为在职场中升职加薪往往是由你的直接领导决定的，如果你的直接领导认可你的表现，那么你在职场中往往就会如鱼得水，相反如果你跟你的直接领导平日里并不沟通，两个人也并不熟悉，那么领导对你的影响也会非常一般，这个时候一旦有升职加薪的机会往往也不会给你，而是优先给其他人。

如果大家在工作中比较有事业心，想要获得长远而稳定的发展就一定要跟自己的直接领导处好关系，起码不要处成仇人的关系，得罪你的直接领导是绝对没有好处的。加要跟自己的领导处理好关系其实也非常简单，平时里多多跟他汇报工作进度，两个人多多交流沟通，同时可以多聊一些彼此共同的兴趣爱好，这样能够快速的增进彼此的联系。

Answer 2

我觉得应该，因为在职场上是上下级，而私底下生活却可以更加了解对方，搞好关系，也有利于自己在职场上寻得更大的机会，成为他的得力干将。

Answer 3

不应该，这样会引起他人的误会，对自己的发展来说是不利的，应该和领导维持工作方面的关系。

Answer 4

我认为这个无所谓，没有什么太大的影响，如果你和领导三观比较合得来的话，关系比较好也是可以的。