离职后工资没有发怎么办

Question

如题所述

Answer 1

法律分析：
1. 首先，应联系所在单位的人事部门和财务部门，出示离职证明，要求支付尚未发放的工资。
2. 如果单位无正当理由拒绝支付，应准备身份证明、劳动合同/协议、离职证明以及拖欠工资的相关证据，前往单位所在地的劳动仲裁机关申请劳动仲裁（社会劳动保障局）。
3. 劳动仲裁机关会在法律规定的时限内出具仲裁结果。如果对仲裁结果不满意，可以向上一级仲裁机关申请复议。
4. 如有必要，可直接向单位所在地的基层人民法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第七十九条：劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。