遇到实力强但爱发脾气的领导，有什么应对之法呢？

Question

如题所述

Answer 1

你要不断提高自己的工作能力，并且真正获得这位领导的认可。

如果一位领导的性格比较强势的话，这个领导的工作能力一般会比较强，但同时也会对身边的员工发脾气。从某种程度上来说，性格和实力强势的领导会更加看重员工的工作能力，他们也会非常欣赏工作能力强的员工。所以员工需要尽可能多去关注自己的实际工作，没有必要在人际关系上过分纠结。

你要提高自己的工作能力。

正如我在上面所想的那样，如果能够提高自己的工作能力的话，你能从事的工作选项会越来越多，你的领导也会非常重视你，甚至会给你安排具有提升价值的工作事项。个人实力强的领导会非常看重员工的主观能动性，同时也不喜欢那些过于趋炎附势的下属。

你要表达出对领导的尊重。

当一名领导的个人能力非常强的时候，这名领导会非常看重自己在员工面前的权威。正因如此，在工作中表达出对领导的尊重，最好不要在工作中无意冒犯身边的领导。有些领导的心眼可能会比较小，所以他们会用各种方式来打压自己的员工。如果你碰到了这种情况，你要尽可能积极维护好自己跟领导的关系。

你需要用更为果断的方式跟领导相处。

因为你的领导的实力比较强，同时也爱发脾气，所以这样的领导一般会希望员工用更为果断和直接的方式跟自己汇报工作。在你和领导相处的过程当中，你可以提前准备好各项工作的具体内容，并且在心底提前梳理好相关事项，最好不要因为个人汇报的问题而影响到领导对你的印象。你要向领导充分展示自己的工作成果，并且想办法获得领导的认可。

Answer 2

尽量不要招惹他，把他交代的任务好好的完成，有什么问题要及时和他沟通，不要给他造成太大的麻烦，尽量不要与他发生正面冲突。

Answer 3

应该只有好好的工作，埋头苦干吧，毕竟人家是领导，我们是打工人，没有资格去和领导抵抗，自动远离。

Answer 4

应该努力的提升自己，使自己在工作当中有一定的成绩，让领导对你刮目相看，在工作当中应该勤勤恳恳任劳任怨领导，积极配合领导，完成领导布置的工作。