客房经理对自身发展有何希望和要求?

如题所述

客房经理如果发展好的话,提升自身的素质和能力的话会得到很大的晋升,可能会得到整个酒店的经理会得到很大的发展前途,所以对自身的发展一定要有高的要求和严格的要求。
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第1个回答  2019-11-08
1)协助并指导客房领班、客房服务员、保质保量完成各项工作任务;
2)全面负责客房部各项运营成本的控制;
3)确保酒店客房产品的各项指标达到公司运营标准;
4)负责客房对客服务的高标准执行;
5)协助查房、做房;协助酒店会计部门做好资产的盘点、管理工作;
6)合理领取、发放客用品、清洁用品,指导服务员合理控制客用品和清洁用品的用量;
7)负责对各类物品进行清点、入库登记,并填写和编制存货记录。
8)熟悉各种房间用品、清洁化学物品,维护设备、客房与公共区域清洁程序、计划调度及预算管理;
9)能够操作电脑办公应用软件、基本服务英文听说能力;
10)具有较强的服务意识和协调、沟通能力,具备管理能力及良好的团队合作精神,爱岗敬业,责任心强,吃苦耐劳、工作积极主动,有责任心。本回答被网友采纳
第2个回答  2019-12-29
作为客房经理,对自己的要求就是严格要求自自己严格要求服务员,做到对顾客的尽心尽力的服务,对自身的发展就是希望自己能够有能力提升自己。
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