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肯德基全职员工要辞职要付违约金吗,如果要转兼职应该怎么转?
如题所述
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第1个回答 2020-11-18
提前说明 应该 没事的,转兼职也没事啊,和你们经理说就行了啊
相似回答
肯德基全职
交五金
员工辞职
答:
你是员工还是MT呢。无论是那种,
肯德基都没有违约金一说
,无论是全职还是兼职,如果店里要求你交纳违约金,你完全可以打电话进行投诉 辞职理论上都是要提前一个月提出,不过如果是员工的话,提前一到两个礼拜跟店长沟通好了就可以了,到时候店里会给你几个表填一下,然后把衣服和工牌交回就可以了 ...
肯德基全职员工辞职
需负法律责任
吗?
答:
全职、兼职的都要签订劳动合同,不是协议,否则就是违法
。劳动合同法规定,辞职只要提前30天书面通知公司就可以了,用不着公司批准,公司批准只是其内部流程,并不是法定流程。30天后就可以办理离职手续了。如果公司没有与你签订培训协议、保密协议,那就
不用支付任何违约金,不用负法律责任
。即使合同中有约...
肯德基全职员工要辞职要付违约金吗,如果要转兼职应该怎么转?
答:
提前说明 应该 没事的
,转兼职
也没事啊,和你们经理说就行了啊
在
肯德基
签了一年的合同,干了三个月
辞职
回有
违约金吗?
答:
劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。第二十三条 用人单位...
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