重大事故领导的处理方式，视具体情况而定。一般情况下，领导应承担相应的责任，可能会被调离岗位或降职等。最严重的情况是，领导可能会面临法律惩罚，包括行政或刑事责任。
在处理重大事故的过程中，领导承担着特殊的责任，因为他们需要负责组织、指挥和协调救援及相关工作。如果出现失误或疏忽，造成人员伤亡或财产损失，领导应该承担相应的责任。具体来说，领导可能会被追究行政责任或刑事责任。行政责任主要是由相关部门对其进行调查并做出行政处罚，如调离岗位、降职、罚款等。而刑事责任则需要公安机关依法立案调查，如果构成犯罪，则会依法进行起诉和判决。当然，领导不一定都会承担责任。如果他们在事故发生后积极采取措施进行救援并尽力保护人民生命财产安全，积极配合调查，并没有过错，那么他们不应该被追究责任。
重大事故领导是否可以避免追究责任？领导并不能通过任何手段来避免追究责任。在事故发生后，相关部门会根据情况进行调查并认定责任人，领导需要承担相应的责任。如果领导不承担责任，就会导致公众对政府失去信任，影响政府形象和治理效果。
在处理重大事故时，领导需要认真履行职责，尽力做好事故的组织和处置工作。如果出现失误或疏忽，应该承担相应的责任，接受相关部门的调查和处理。只有这样，社会安全才能得到有效维护，而领导也才能够真正为人民服务。
【法律依据】：
《重大安全事故行政责任追究规定》 第三条 地方各级人民政府主要领导人或者政府有关部门正职负责人（或者主持工作的行政负责人）对下列重大安全事故的防范、发生，依照法律、法规和本规定有失职、渎职情形或者负有领导责任的，依照本规定给予行政处分；构成玩忽职守罪或者其他罪的，依法追究刑事责任。
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