试用期离职提前几天提出申请

Question

如题所述

Answer 1

提前3天。
根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。因此，试用期员工离职应提前3天向用人单位提出书面申请，办理工作交接手续。
尽管员工在试用期内有权提前通知离职，但仍应遵守公司的规定和程序，以确保离职过程的顺利进行。同时，在提出离职申请前，员工应认真考虑自己的决定，并与上级或人力资源部门进行沟通，以了解公司的政策和程序，避免不必要的误解和纠纷。