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35岁去国企派遣还是私企
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推荐答案 2023-08-07
国企。35岁劳务派遣去国企比较好,因为国企比较稳定,工作内容简单,上手快,而且虽然是劳务派遣,但国企的福利待遇更好有五险一金和各种补贴,而且相对而言更不容易倒闭或裁员。私企的工作压力大,任务重,需要很强的精力应对工作,私企的薪资水平可能更具灵活性,但福利待遇可能相对较少。
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职场上(特别
是私企
)
35岁
之后的女性都去哪了?
答:
第一,这一茬四十岁以下的女性,大多数都生二胎了,生育期长期影响女性升迁,四十岁的女性要么升
到
中高层,要么都沉淀
在
基层岗位上,然而升到中高层的女性比例非常低,据统计全国部门经理级以上的女性占比不足1%。除了学校、医院等女性就业比例大的单位外,大多数单位99%的女性都积压在了中低层岗位上。
35岁
的女性,在财政局当
派遣
工,有前途吗?
答:
三十五岁
,尤其是对于女性而言,就算是个中年妇女了,这个时候家里孩子需要照看,双方老人更需要照顾,这个时候我还觉得应该有一份稍微稳定点的工作了。既能照顾家庭的同时,还能分担点家庭的开销。在财政局当
派遣
工,工资也就是个死工资。一家人的生活总要继续。稳定点的工作能让家庭欣慰点。现在的现实更...
私企35岁
以后怎么办
答:
按人才的年龄层次来分的话,
35岁已经在私企当中是一个不小的年龄
,这个年龄呢,要么就是干到管理层,要么就是在基层,如果继续做的话,就要考虑未来的出路了。因为按照现在大部分私企对员工年龄的一个定性标准的,很多人在招聘人才的时候,最高上限定的35岁,所以说在企业里面,如果是35岁以后的员工,那...
35岁
了中专学历目前劳务
派遣去国企
可以去吗
答:
中专学历又怎么啦,只要你有真本事,既然
派遣
你
去国企
。那你就自信的去,努力的,积极的是自己更加优秀。没有什么了不起的。
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