企业职工免费医疗是哪年终止的

Question

如题所述

Answer 1

2013年。
中国免费医疗原卫生部部长高强取消的自2013年1月起，取消免费医疗制度，机关事业单位约20万人参加职工医疗保险，实现机关事业单位和企业职工统一待遇标准、统一参保缴费、统一制度政策、统一缴费比例、统一办理手续、统一医疗服务。
取消公费医疗的时间以及与医保的相比较，大家也都看到了，虽然公费医疗在一定程度上是有好处的，但是它涉及的范围比较窄，不能全民医疗，所以被舍弃是必然的。医保其实跟阶梯式水价差不多，一个阶层一个阶层，交多少钱，享受多少。
一、职工医保的基本情况

职工医保是指在职工作的人员缴纳医保费用，享受医疗保障的一种社会保险制度。职工医保的具体政策和标准由国家和地方政府共同制定，不同地区的政策和标准也可能会有所不同。

二、职工医保的缴费标准

职工医保的缴费标准是按照工资的一定比例来计算的，不同地区的比例也可能会有所不同。一般来说，职工医保的缴费标准包括以下几个方面：

1。个人缴费：职工医保的个人缴费一般是按照工资的一定比例来计算的，比例一般在2%~11%之间。

2。单位缴费：职工医保的单位缴费一般是按照职工工资的一定比例来计算的，比例一般在6%~16%之间。

3。政府补贴：为了保障职工的医疗保障权益，政府也会对职工医保进行一定的补贴。

三、职工医保的免费政策

对于一些符合条件的职工，政府会提供一定的免费医疗保险政策，这也是很多人关注的焦点。那么，职工医保满多少年可以不用交呢？

根据国家的相关政策规定，职工医保满15年就可以享受免费医疗保险政策了。具体来说，满足以下条件的职工可以享受免费医疗保险政策：

1。已经缴纳职工医保满15年。

2。年龄在60周岁以下。

3。家庭人均收入低于当地最低生活保障标准。

4。没有享受其他社会保险待遇。

满足以上四个条件的职工，就可以享受免费医疗保险政策了。需要注意的是，不同地区的免费医疗保险政策可能会有所不同，具体以当地政策为准。
希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。
【法律依据】：《中华人民共和国公费医疗管理办法》第四条承担公费医疗任务的医疗机构，要坚持全心全意为人民服务的宗旨，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，认真贯彻预防为主的方针，积极做好疾病预防工作，坚持医疗原则，因病施治，合理用药，合理检查，合理收费，保证公费医疗制度的正确实施。