2019年民生银行昆明分行社会招聘正在进行中，具体情况如下：
支行行长
1.年龄40周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历；
2.具有5年及以上商业银行业务营销拓展经历、3年及以上营销团队管理经验，组织管理及协调能力强；
3.具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合不同的工作团队，责任心强，具备良好的职业道德及风险识别能力；
4.条件特别优秀者可适当放宽条件。
对公行业部负责人
1.年龄40周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历；
2.具有6年以上银行业工作经验，3年以上团队管理经验；
3.熟悉金融方针政策和宏观经济形势，掌握银行对公结算、信贷业务等领域的金融产品，精通银行业务知识；
4.具有较强的战略思维和领导、沟通、协调能力，职业操守良好，责任心强。
产品经理
1.年龄35周岁（含）以下，金融、经济、财务、投资等相关专业全日制大学本科及以上学历；
2.具有三年以上银行业金融市场业务相关工作经验，一年以上信贷工作经验；
3.熟悉金融市场业务的产品和操作流程；
4.具有较强的财务分析和文字撰写能力。
公司业务产品经理
1.年龄40周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业;
2.具有3年及以上银行业公司业务相关经验;
3.熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对银行对公业务的要求;熟悉公司业务产品知识和操作流程;
4.具有解决复杂问题的能力，较强的计划和实施执行的能力，具备良好的职业操守、责任心强。
公司业务客户经理
1.年龄40周岁(含)以下，大学本科及以上学历。
2.具有1年及以上市场拓展实务经验。
3.熟悉国家宏观经济形势、金融方针政策等，熟悉银行业务和流程及分行公司信贷业务整体情况。
4.具有责任感，正直诚实;具备良好的客户向导、沟通交流和关系建设能力;具有一定文学综合能力和问题解决能力;具备团队合作精神。