我们干的小包工，干活时一人摔伤，工地要不要承担责任。受伤的人是我找的，我要不要承担责任？

Question

如题所述

Answer 1

根据法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。

法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。

Answer 2

你要承担大部分责任，你是包工头，你找的工人和你属于雇佣关系，工人是不是违反操作规定或者没佩戴安全设置等，需要承担一些责任，你是施工方，有没有施工资质，如果没有资质。甲方需要承担连带责任，具体可以咨询律师，本回答被网友采纳

Answer 3

要追问

我要承担什么责任