第1个回答 2024-03-10
如果辞职后单位迟迟不办理停保，可以采取以下措施：
1、与用人单位协商：尝试与单位协商解决，表达自己的诉求。
2、劳动监察或仲裁：如果协商不成，可以向劳动保障监察机构投诉举报或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3、诉讼：在特定情况下，还可以向法院提起诉讼。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。