员工有权拒绝上夜班吗

Question

如题所述

Answer 1

如果公司安排夜班，如果合同规定需要夜班，则不能拒绝，但如果白天上班，还要求夜班，则属于加班，可以拒绝。如同中没有约定上夜班的，可以直接拒绝。法律依据：《劳动合同法》第二十九条，用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。