如果员工心态快崩了，老板应该劝他接着被同事吩咐做同事自己的事情，让员工经常看同事的脸色来工作吗？

Question

如题所述

Answer 1

如果员工的心态都已经这样了，那么最好的办法就是不要让他去做事情了，让员工安静下来，然后好好的跟他谈一谈。

Answer 2

如果员工内心都崩溃了，老板应该做他的思想工作，否则会出事情

Answer 3

如果出现这样的情况，作为老板的话应该去调解一下，适当的放松一下。不要管员工逼得太急，有时候让他放松放松，可能工作效率反而会高起来。

Answer 4

老板应该不会管你们的相处方式。你应该自己处理。做好自己的。同事让你做你可以大胆的回绝。

Answer 5

你要看你是谁？如果你是老板，你应该跟他多沟通沟通，做做他的思想工作，还要看这人的性格，如何是记在这个部门有问题，还是这个人放在哪地方都有问题？如果你是这个员工，我只能劝你坚强成人的世界，真的很无奈