严重警告处分期到期后，能直接恢复高级职称工资吗？

Question

如题所述

Answer 1

党内严重警告处分的期限为半年至一年，情节较重的为高。该期间将影响工资和职称任命。否，在被党给予缓刑的那一年，参加年度考核，被认定为不称职；第二年参加年度考核，只写评语，成绩不确定，表现差的可判定为不称职。《公务员法》第四十七条公务员经考核不称职的，按照规定的程序降职。受到警告的党员，在一年内不得在党内晋升，也不得因担任高于原职务的党外职务而被推荐到党外组织。当年受到党的警告的，应当参加考核，不得评定为优秀。公务员违纪的，处罚决定机关应当决定对该公务员的违纪行为进行调查，并将调查结果和处罚依据告知该公务员。

公务员有权发表声明并为自己辩护。作出处罚决定的机关认为公务员应当受到处罚的，应当在规定的期限内，按照行政权限和规定的程序作出处罚决定。处罚决定应当书面通知公务员。在处罚期间，公务员不得晋升其职务和级别。其中，被记过、记大过、降职、开除处分的，不得晋升工资。处罚期为警告六个月；记过，12个月；记大过，18个月；降职和解雇，24个月。被免职的，依照规定给予降级处分。公务员在免职以外的处分期间有悔改表现，没有进一步违纪行为的，处分决定机关应当解除处分，并书面通知。

处罚解除后，工资等级、级别和职位的晋升不再受原处罚的影响。但是，撤销降级、撤职处分的，不视为恢复原级、原职。被免职的，不仅应当免职，还应当依照规定给予降级处分。对于被免职的人员，根据他们的身体状况、年龄、道德、能力、勤勉和表现，一些人将不再安排工作，一些人将安排同等或更低的职位，一些人将得到晋升。但是，除晋升和一些特殊情况外，原员额职等的一般待遇保持不变。罢免是任免机关或者监察机关根据被处罚人的错误事实作出的决定；一般情况下，有关部门应当提交罢免报告或者申请罢免，任免机关应当发出罢免令或者通知。

Answer 2

是不能的，因为你这个处分到期了，但是处分造成的这个影响才是永久的，你必须表现特别突出，才有可能恢复工资。

Answer 3

是可以恢复的，不过在这期间单位会注重观察一下这个人的表现，只有表现特别良好才会恢复。

Answer 4

一般情况下是可以恢复的，但是也要看具体的情况，以及个人相关的表现，从而进行一系列的重新评定。