第1个回答 2024-03-28
江苏省工会经费使用管理办法旨在健全江苏省工会经费使用管理制度，保障工会经费的科学合理使用。以下是该办法的一些主要内容：
1、经费来源：工会经费主要来源于集体经济组织上缴给江苏省工会的经费收入，以及工会分配的有关财政补贴本金及利息收入。
2、经费使用原则：工会经费主要用于落实工会职能，具体使用由江苏省工会办公室会同上级有关部门、相关企业团体制定工会经费使用计划，按照合理经费使用原则办理审批和执行。经费使用应坚持经费独立、服务职工、预算管理、勤俭节约等原则。
3、经费使用范围：工会经费主要用于为职工服务和工会活动，包括职工活动支出、维权支出、业务支出、资本性支出、事业支出、其他支出等。
4、经费管理：工会经费应实行经费独立管理原则，独立建立银行账户，实行单位核算。经费开支应根据审定的预算，由工会主管主席审批。工会应定期对经费使用情况进行检查，确保经费使用的规范性。
5、经费监督：工会应建立经费收支信息公开制度，接受成员的监督。工会经费使用报表应定期报送上级有关部门和地方有关经费管理部门审核核算，并定期公布工会经费使用报表。总的来说，江苏省工会经费使用管理办法是为了确保工会经费能够科学、合理、有效地使用，从而更好地为职工服务，促进工会事业的健康发展。