工作场所不是一个节目，它不是更轻，但谁能生存，活得更长。在工作场所，作为一个工人最害怕遇到这样的问题：在公司会议上，老板说询问您的意见。这似乎讨论了行为，可能是你的老板被迫展示你的态度。他很容易利用你的讲话来达到教导他人的目的。你第一次到达，我还没有看到这种情况，我渴望让自己做很多树。在工作场所，你将永远是一个老板，老板不一定是你的。面对这个问题，最直接的答案方法是直接站在你的老板上，表明态度，坚决支持。问题是：有可能，下一步将是枪，它在座位上发射。你不知道，大量的敌人，你的上老板不会把你带到你的脸上。
还有一种直接发挥太极拳的直接表达方式。这种方法可以不可避免地让你的老板觉得你有一个舌头，不是真的，不能做真实的事情，没有价值。时间很长，你的工作场所职业将随时发货。顺子是私营企业的销售主管，因为公司的组织建筑，他被副股东监督。在工作中，这两个副方向总是永远不会，说西方的一句话，往往是一个牛。作为下属，顺子的情况非常糟糕，经常在同一副方面，另一方是错误的。我刚开始处理与声音和时间的方式，我很长时间，我发现我已经被两个老板边缘化了，甚至直接绕过他，并安排他做事。
这种味道是一年半，它试图在途中使用太极拳。它总能逃离老板到墙的尽头。焦虑，痛苦，无助，不断侵蚀内心，加上看到晋升的可能性，而且儿子最终会放弃这份工作。在工作场所，据信以同样的方式拥有同样经验的人就是全部。他们还知道工作场所需要选择立场位置，寻找山，并知道你想住在工作场所，你需要保持自己，敌人更好。每次无法挤进角落时都无法逃脱，并使用您的演讲达到教学别人的目的。而且你不断成为敌人，结果要么忍受它。在本文中，我将为您提供一系列普遍经文，这些经文处理老板询问意见。当你被迫到墙壁时，你必须表达你的意见，你不仅可以通过这个普遍的经文响应很好。老板的询问，与此同时，它会给脚，仍然没有品牌，让老板让自己像枪一样，无数。响应老板的普遍排放公式询问意见=谢谢+分析+建议
当您询问公司的意见时，我记得不这么说。一方面，你无法掩饰，我不能说焦点。你将陷入你眼中的浮躁，不可靠的糟糕印象。另一方面，你可能会让你的老板等待你作为枪把你打开。正确的方法：我想表达我的感激之情。这的优势是：一方面，通过戴上高帽的方式，让他感到舒服。另一方面，给老板是一个“身份”声明，让他认为你是自己，通过这种心理暗示来减少他的下一步来利用你的风险。推荐法术：感谢领导信托，让我有机会表达我们的意见。一般计划有很多想法。我还没有完全消化，所以我的意见可能不会成熟，我希望每个人都会发现问题，可以及时提及。有了这种感谢，你可以给你一个着名的“身份”声明，你可以给人一种良好的印象，减少有用性的风险。
也许你是一个对公司有用的人，但你不必使用自己的老板。在工作场所，当镜头是老板的悲剧中，它是可见的。老板在脸上，并不直接，只能离开那个下属的孩子，达到进一步讲道他人的目的。如果你遇到这个问题，你可以用这套疤痕，巧妙地把球踢回老板，避免品牌，并使用老板，你可以让你的老板保持脸，“万华，叶子叶子解决决议危机并不抵抗。如果你想被老板逝世，只有通过试图使公司权威在一定的领域，我相信你的老板会来询问你的意见，你不必花太多顺利。