00问答网
所有问题
辞职了公司一直拖欠工资怎么办
如题所述
举报该问题
推荐答案 2024-06-16
劳动者辞职,用人单位拖欠工资:
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。
2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
3、上述两种方法相对要快一些,如果还不行只有到当地劳动行政部门申请劳动仲裁。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://00.wendadaohang.com/zd/DZ0rT00Zj0T0BrBBBj.html
相似回答
辞职了一直拖欠工资怎么办
答:
法律分析:一般情况下当事人应当先向劳动监察部门投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁
,经劳动行政主管部门督促仍然不支付才构成拒不支付劳动报酬罪,这样报警才会有用。如果发现用人单位拖欠劳动者工资的,可以通过以下方式处理;
1、先协商解决
。2、协商不成,可以向劳动监察大队投诉。3、可以向劳动人事争议仲裁...
辞职了工资拖欠
不给
怎么办
答:
法律分析:若在员工离职后,公司仍拖欠着工资的,
员工可以先与公司协商要求支付工资
。若协商无效的,员工可以直接以离职证明、拖欠工资的相关证据,去
当地的劳动争议仲裁局申请仲裁要求返还工资
。
与单位确认劳动关系的事实
,如工资单、考勤记录、工作过程记录等;劳动关系确认后,员工可以与用人单位协商,要求用...
辞职了
老板
拖欠工资
不发
怎么办
答:
1、协商解决。2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)
。公司不按时支付员工工资的,
员工可以随时解除劳动合同
,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。3、
也可以直接申请仲裁
。
首先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实
。其次,确认劳动关系后,可以要求单...
辞职后公司拖欠工资
,迟迟不发
怎么办
?
答:
一、辞职后公司拖欠工资迟迟不发怎么办1、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁、要求支付工资
。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系还可以要求支付经济补偿金优点除了工资外还可以主张经济补偿双倍工资等并且一般都可以最终解决缺点...
大家正在搜
公司拖欠离职员工工资怎么办
离职后公司拖欠工资怎么办
辞职后拖欠工资怎么办
公司拖欠工资不发怎么办
离职了公司还拖欠工资
公司拖欠工资可以直接离职吗
离职老板拖欠工资怎么办
对于拖欠工资的公司怎么解决
正常离职公司不发工资怎么办