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事业单位山东正高级岗位设置比例
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推荐答案 2022-11-15
优化专业技术岗位结构比例管理。事业单位专业技术岗位等级及结构比例管理,由具体岗位等级比例标准调整为区间比例管控。专业技术各等级岗位结构比例全省总体控制目标为:二级、三级、四级岗位之间的比例为1:3:6,五级、六级、七级岗位之间的比例为2:4:4,八级、九级、十级岗位之间的比例为3:4:3。对专业技术岗位数量少、具体等级不能按上述比例核算的事业单位,可结合实际统筹设置。
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山东事业单位设
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类别看,管理岗招聘较少,专业技术岗位占比91.3%。
事业单位
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比例
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事业单位岗位设置比例
计算方法
答:
事业单位的岗位设置比例通常根据其编制内人员的构成来确定。其中,
管理岗位的比例通常占编制内人员的10%到30%
,这部分岗位主要负责组织管理和决策执行。专业技术岗位占据较大比例,占70%到80%,根据职称等级划分,高级专业技术岗位包括正高(一级至四级)和副高(五级至七级),分别对应于专技高级的不同级...
事业单位正
高
比例
答:
1:3:61是事业单位正高级比例
。根据事业单位岗位设置管理试行办法的实施意见,事业单位正高级岗位与专业技术高级、中级和初级岗位之间的结构比例总体控制为1:3:61。
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