领导要找人替换我，我该怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

冷静对待，乐观面对。同事告诉你领导找人替换你的时候。领导想要替换你有三种可能。一种打算提升你。一种是要给你换工作岗位。还有一种是你要面临着失业。至于那种，此刻都需要冷静对待，不能冲动，乐观面对，那样你的未来才会更好。
就比如我认识的一个朋友，她工作的非常不错。但是突然有一天，有人告诉她领导要找人顶替她的岗位。当时她也是不知所错，甚至怀疑领导要开除的，心里纠结了很久。结果却是领导给她升职了，让她去做别的工作。结果是白担心一场。所以说当同事告诉你领导要找人顶替你的时候，并不一定是要开除你。若是真的开除你，你也是有补偿的，补偿也可以坚持到你找到工作。所以说此刻冷静对待，乐观面对才是正确的做法。
就比如以前上班的时候，有很多工作岗位，但是工作岗位都是不稳定的，有时候会有调动，所以领导可能会提前找人顶替你的工作岗位。这也是正常的现象。遇到这种情况，大家的第一反应都是不知道所错，害怕失业。其实也没啥好怕的，既然领到已经下决定了，想要再改变是没有可能的。不过此刻可以冷静的对待，乐观的去面对。也许事情并没有你想的那么糟糕。如果你没有犯什么大错，一般都是岗位的调动。所以也不需要太担心，而担心也是没有用，因为已经成为定局，想要改变很难。
总之，同时告诉你领导要找人代替你的时候，此刻你更应该冷静对待，乐观面对，因为领导要换你的可能性比较大，但是不代表着你就会失业，有很多种可能，可能是升职，换岗位……等等。所以建议乐观去面对。即便是失业了也是有补偿金，也够你换工作期间的生活保障。所以不用太担心，只需要冷静对待，乐观面对就可以了。