在职场上，你觉得有一个好的领导重要吗？该如何找寻好领导？

Question

如题所述

Answer 1

严师难得一见，知音难求。特别是在职场上碰到一位好的领导，而且还是在第一份工作中，那是你初入职场的逐渐，全部职业发展的开始，这将对你尤为重要。好似菌类基础理论中常讲，在职场上这些少有人关注、关心的青年人只有借助自己的力量去生长发育，有一些好运气，长出了一棵大树，而大量的人只有躲在昏暗的地方里边，变成了小小委缩的菌类罢了。

恰当的人生观、价值观。人生价值观、价值观放在第一位是由于做为第一份工作的你，还可能处在茫然的的状态，到底该怎样在职场里边闯荡，以后的路该怎样的走，这一切也许全是不明或茫然的，有关生活是什么，也许你会千辛万苦思索。此刻，好的领导会与你交心，具体指导，并帮你确立你的方向，塑造你的自信心，让你激励，使你的人生观，价值观更为圆润而具有驱动力。这比一切所说的办法和专用工具更为关键。

教你做事做人。职场新人的新手会以为在工作中只需把自己的本职工作工作搞好就可以了，与自身工作不相干的事也不去顾及、也不去相互配合。它是许多年青人刚步入初入职场爱犯的常见问题，她们不明白团队意识、不明白合作精神。实际上，任何一个企业都是有许多工作是互相穿插的，必须大伙儿共同努力才能够进行的。假如你遇到一个好领导，他一定会教你这种工作怎样做，怎样与同事之间紧密配合。

人在职场，初始阶段每一个人的背景、工作能力、网络资源等各个方面情形都有所不同，但拼到最终，可以有所成就的一定是这些有着优良岗位习惯的人。这里面的岗位习惯包含你解决困难时的思考方式、看待工作的心态、详细的解决某种工作的具体方法、针对时间段的运用与把握、心境与情感的控制这些十分多的是具体内容，要想养成良好的岗位习惯的最好方法便是向自己优秀的领导学习培训，观查他怎样为人处事、怎样分配自己的时间、遇到问题时如何思考这些。

Answer 2

一个好的领导是非常重要的，好的领导可以给你提供很多的晋升机会，也可以让你在这个公司越来越好。首先要看这个领导有没有一个稳定的情绪，要看这个领导的手段是不是强硬，还要看这个领导的专业能力怎么样如果这几样都满足的话，说明这个领导是非常不错的。

Answer 3

非常的重要，首先我们可以选择有远大格局的领导，一定要找一个能够一碗水端平的领导，不要偏心。

Answer 4

我认为在职场上遇到一个好的领导是非常重要的；一般情况下好的领导肯定愿意为员工着想，而不是总是把自己的利益放在第1位。