如何和想显勤不干活，把活推给我干的同事相处？

Question

如题所述

Answer 1

这个喜欢不是男女之间的喜欢，而是同事之间单纯的喜欢。我们都想和喜欢自己的同事一起交往，因为和他们交往，我们会非常舒服。
因此我们要找到那些喜欢你的同事和你一起交往，他们对你有这三种行为，其实是非常喜欢你的表现。

一、背后说你好话
第一种行为就是背后说你好话，在职场，其实大部分人都是当面说你的好话，背地里却说你的坏话。这其实就是非常常见的事情，我们都见怪不怪了。
最开始听到同事在背后讨论自己，说自己坏话的时候还会伤心，但是现在已经波澜不惊了。只有那些在背后说你好话的，才是非常难得的同事。
就像我们的父母一样，他们当着我们的面都是在骂我们，但是在我们看不到的背后，他们永远是夸我们这些做儿女的。
因此当你发现有同事在背后说你好话的时候，你就要好好珍惜了，这绝对是一个不可多得的好同事。

二、在领导面前维护你
第二种行为就是在领导面前维护你。其实我们在职场，经常会被领导训斥，甚至有的时候领导会和其他同事在背后说你坏话，但是有些非常喜欢你的同事，在遇到这种情况的时候，甚至会出面维护你。

我非常有幸，遇到了这样的一位同事。有一次领导在全办公室的人面前批评我，这位同事挺身而出，为我说话。我当时非常感动，眼泪都到了眼眶边上。后面我和她也成为了最要好的朋友，我知道，能够遇到这样的同事真的太难了。
如果你遇到这样的同事，那你就一定要好好珍惜，并且不能够不回报对方。友情就是这样的，如果你收到了对方的好意，却没有回馈的话，对方久而久之就不会给你发散好意了。

三、喜欢和你聊天
第三种行为就是喜欢和你聊天。在职场，如果同事非常喜欢你，那肯定就会找你聊天。并且对方的聊天，并不是像其他同事一样，和你聊八卦，和你聊公事。而是会像朋友一样聊天，聊你的兴趣爱好，聊你们的未来规划，聊你们的感情生活。
和这类人聊天是非常舒服的，因为她们喜欢你，所以会更加地迁就你。因此我们要好好地珍惜这样的同事，如果对方和你聊天很舒服，你们的关系自然也会越来越好的。

Answer 2

工作上分工合作，不可能一个人把所有的事情都干完，这样他的工作你可以大胆的拒绝，不做，一旦有什么问题，那他自己背锅。原则上的问题，绝不能让步。否则蹬鼻子上脸。借用领导的力量。自己不能解决的事，可以整合周边的资源来解决。

Answer 3

那就你也不那么勤快，你别什么事情都积极的去做，有的时候你就算看见了也要忍着不能去做，他的事情你更不能帮着去做，不然下次这样的事情你还是要，因为他认为你会去做，他就更懒了。

Answer 4

那你就戳穿他的阴谋，反正完成不了任务，如果是我，他自己完成不了手头的任务，他会烧饭，如果说是总机的任务没有完成，大不了大家一起受罚，你把你自己的任务完成就行了，没必要帮他去完成。本回答被网友采纳

Answer 5

你就记着该你干的活，你一定干好，不该你干的活，他推给你，你也不要接受。不给她脸，断然拒绝，下次他就再也不会把活推给你干了。