高赞回答都在抖机灵，我以过来人的身份正面回答一下问题吧。先说答案，确实严峻，有多严峻呢？现状、数据其他回答都提到了，出现「就业难」现象的本质是因为高学历人才的供给变多了，但就业岗位跟不上，于是大家只能一起卷呗。跟大家叨比叨比我自己吧，我的悲催往事始于有一天我突然脑子抽了，不想做产品了，于是裸辞，历经2个多月的转行，积蓄全部挖空，堪称是钱包、肉体和心灵的三重折磨那段日子我再也不想经历了，真的很迷茫、很焦虑，一方面是严重怀疑自己做的决定，另一方面也对找工作非常没有信心，差点就跑去开滴滴了。在时代的浪潮面前，人确实只是一粒沙子，风吹起来你就跟着跑罢了。当然，后面我还是走过来了，至少是找到一份还算满意的工作，开启了新的职场生涯。相信你看了我的经历，一定能补充一点信心的，我可以做到，你也可以。下面分成「裸辞之前」「裸辞之后」「苦苦挣扎」「修成正果」4个部分，将我的血泪史和上岸心得跟各位一一道来——一、裸辞之前，意气风发产品经理，多么光鲜亮丽的职位，在我看来却是围城——里面的我想出去，外面的人挤破头进来。1.产品生涯前半段在裸辞之前我有过两段工作经历，都是在产品岗，从毕业被校招当产品助理开始，一步一步当上产品经理。当初其实没有太多关于职业的规划，校招现场不分岗位，草草地做了性格测试，后面就收到了offer，告诉我被录用进了新事业部的产品岗。「产品，还蛮有意思嘛」带着这种想法的我，屁颠屁颠就赶去公司报道，并由此展开了为期2年的产品生涯。在新事业部成立的基础下，产品的作用被无限放大，自由度也非常高。只要有市场数据支撑，加上简单的用户画像和原型，新产品妥妥地就提上日程了。公司的业绩6个月翻一番，事业部总经理立下豪言壮志，薪资随着转正升职水涨船高。老实说，直到现在我的综合收入也才将将够到当时的总包，那段时间出门必打车，吃饭必埋单，地铁？啊呸！啊，当年的我真的好天真好无知，竟然相信这般意气风发会永远持续下去。后面的故事就很老套了，公司遇挫，业务关闭，身边的人走了一波又一波，
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