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(2)各岗位报名人数须达到1:3的比例方可开考,如未达到规定比例的,则取消或相应递减拟招聘岗位数至规定比例。其中,紧缺人才或特殊岗位,经市人力社保局认定同意后,可适当放宽开考比例。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报名者,退还其报名考务费。
(3)领取准考证:参考人员凭身份证、缴费收据原件于2013年6月28日(上午9:00—12:00,下午14:30—17:00)在报名地点领取《准考证》。
(二)考试考核
考试考核包括公共科目笔试和专业科目测试,公共科目笔试为《综合基础知识》;专业科目测试详见《一览表》,考试内容为该科目相应专业基础知识。公共科目笔试和专业科目测试满分均为100分。考试具体时间、地点及注意事项详见准考证。
考试成绩、进入资格复审人员名单在秀山自治县人力资源和社会保障网(网址:
http://xiushan.cqhrss.gov.cn/u/xiushan/)查询。
(三)资格复审
公共科目笔试成绩与专业科目测试成绩之和低于100分者,不得确定为面试人员。按拟聘岗位数与进入面试人员数1:2的比例,根据公共科目笔试成绩与专业科目测试成绩之和从高分到低分依次确定面试人选。若最后一名面试人选成绩出现并列,则并列进入面试。达不到规定比例的,相应递减招聘岗位人数至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算,出现小数按四舍五入法处理);无法递减的,考生各科成绩须达到60分以上,方可进入面试。其中,特殊岗位或急需短缺人才经市人力社保局认定同意,可适当放宽面试比例。
面试前对进入面试人选的报考资格条件进行复审,资格复审不合格或经确认自动放弃面试者,取消面试资格,其缺额按报考该岗位考生公共科目笔试成绩与专业科目测试成绩之和从高到低依次递补。
资格复审时,考生应提供本简章要求的相关证明材料原件及复印件各1份,具体应提供本人毕业(学位)证、身份证,以及招考岗位要求的执业资格证等其他证明材料,2013年尚未取得毕业(学位)证的应届毕业生可不提供,但应提交学校签章的《秀山自治县2013年公开招聘事业单位专业技术人员报名推荐表》(附件3)。考生所提供的毕业证均需在中国高等教育学生信息网(即学信网,网址:
http://www.chsi.com.cn/)查询通过,否则不予认可。
资格复审的时间和地点另行通知。
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