内阁制度与宰相制度的区别在于，宰相被制度赋予决策权，而内阁成员只是
黄帝顾问，没有实权。同样的一点是，他们都忠于皇帝的国家治理，受到皇帝的控制。
明朝内阁是明朝建文四年（1402年）至崇祯十七年（1644年）的皇帝咨询机构。此后，权力逐渐增强，后来形成了明朝的行政中心。内阁辅助部长的数量从一人到七人不等。辅助部长奉使外出工作，大多自称是阁楼。
起初，内阁大学生只有顾问身份，皇帝有权做出最终决定，而大学生很少有机会参与其中。到
明仁宗和明宣宗时期，他们的地位越来越受到尊重。从那时起，内阁的权力就越来越大。到
明代宗中叶，夏燕、严松等人掌管内阁，他们是真正的首相，也可以压制六个。
然而，虽然首席内阁大学士学位（或内阁首席辅助官）有权投票，但它必须依靠内部太监来获得红利。首席辅助大学士学位的权力就像以前的总理一样，但必须与太监合作才能执政，比如
张居正和冯宝。
中国古代宰相制度是中国古代政治制度的重要组成部分。中国古代的官员建立在不同的历代。在此期间，由于袭击的变化和增加的减少，情况非常复杂，内容非常丰富。经过几千年的发展，中国古代的官员制度逐渐形成了一套清晰、完整的官员制度。
中国古代宰相制度是封建
君主专制中央集权官僚政治的产物。宰相制度的频繁变化是君主专制中央集权官僚制度内部矛盾发展的必然结果，其中最重要的是皇权与相权的矛盾。
从制度上讲，宰相的权力仅次于皇帝，君权是绝对的，相权依附于皇权。君主既不能没有宰相，也不能害怕相权扩张威胁皇权。
事实上，权力相当的国家不时出现，皇帝不断利用内廷近臣或太监来控制相权，直到他们取代总理，从内到外，从外到内，循环。这是中国古代总理制度不断演变的规律，形成了总理名称、员工人数、掌管和权力的不稳定状态。
在宰相制下，宰相被制度赋予决策权，其地位非常巩固。可以说是一人以下，万人以上。.内阁成员只是黄帝顾问，没有实权。在总理制度下，总理带领官员忠于皇帝，同时限制了皇权；内阁不可能有如此大的权力和影响。
内阁制和宰相制都忠于皇帝对国家的治理，都受到皇帝的控制。两者根本不能影响皇帝的决定，只能协助职能。