现有企业的结构整合表现方式及过程有哪些?

如题所述

1.表现方式(征兆):①各部门间经常出现冲突;②存在过多的委员会;③高层管理部门屡屡充当下属部门冲突时的裁判和调解者;④组织结构本身失去了协调机能,全靠某个有特殊地位的人或者权威来协调。
2.整合过程:①拟定目标阶段;②规划阶段(通过各种程序重新建立目标;③互动阶段(执行规划阶段);④控制阶段(过程有效控制,以保证目标和规划最终实现)。
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