什么是赫茨伯格的双因素理论?

Question

如题所述

Answer 1

(1) 双因素理论，又叫激励——保健理论，是由心理学家德里克·赫茨伯格提出的；
(2) 赫茨伯格把政策、人际关系、工作环境和工资这样的因素成为保健因素；
(3) 领导者若想在工作中达到激励下属的目的，就必须强调成就、认可、工作本身、责任和晋升等激励因素。