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当月辞职,公积金账户显示封存,但工资是下个月15号才发,我想知道下个月发工资还会再扣五险一金的钱吗?
如题所述
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推荐答案 2020-01-19
你需要公司给你交当月社保,下月工资肯定会扣当月社保金,这个需要你和公司协商好,如果不需要公司缴纳,就可以封存账户,自然下月发工资就不会扣,如果显示还是扣缴了,可以和公司协商,协商不成,去公司所在地劳动部门申请劳动仲裁。
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其他回答
第1个回答 2020-01-19
当然要扣五险一金。
相似回答
...每三
个月
一次打到卡里,现离职
公积金封存
了
,还会
继续打钱过来吗_百 ...
答:
会的
,你的情况属于租房提取,员工离职之后只要公积金账户中还有余额是可以继续提取的。但是离职之后是没有继续缴纳住房公积金,并且在一个月内会办理封存手续,在封存之后就不能提取了。根据《住房公积金管理条例》第十五条:单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住...
每个
月十五号发工资,
那么
辞职
了之后是不是还有半
个月工资
没发?_百度知 ...
答:
不是的。这个月的
15号是发
的上个月的工资。这个月的前15天的
工资,
会在
下个月
的15号儿啊。正规的企业都是按正常规定的时间
发工资
的
下个月15号发工资,
这个月月底离职工资怎么算?
答:
亲亲,到下个月15号,每月15号发的是上个月的工资。月底离职,到
下个月15号,工资
应该发到离职员工的工资卡中,发上个月实际出勤的天数
工资,
满勤就满勤工资 1、当月日工资=合同约定的工资数额(包括各种补贴,但不含奖金、加班费)÷当月应出勤天数(含有薪假期)。2、应发薪天数是指当月实际天数(如...
每个
月十五号发工资,
那么
辞职
了之后是不是还有半
个月工资
没发
答:
有没有工资没发得看你什么时候离职的,一般
十五号发工资
的公司,这个时间都是发上个月的报酬,所以你离职的那个月上了多少天班,就应该发几天的工资。
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