如何看待互联网大厂程序员因厌恶编程，辞去月薪2w+的工作去当司机？

Question

如题所述

Answer 1

近日，一位某互联网大厂程序员做了一个视频，作为一个程序员他竟然因厌恶编程，竟辞去月薪2w+的工作去当司机！并且认为互联网是个夕阳产业，自己要换个风口行业！我觉得这样的操作值得敬佩！
一、对于程序员来说，他们的收入往往会有一个波峰，在波峰这段时间劳动强度极高，这个时候他们收入很高会远远地超于其他人，等到了三十多岁的时候，很少会有人可以成功到达管理阶层的，也很少有人可以做到让人人膜拜的一尊大神。
所以在波峰过后市场上的绝大多数人会选择离开当前的岗位，去选择与本职业相似的低收入低要求的工作，或者像互联网大厂程序员一样干脆辞职去当一份轻松的与本职业完全不一样的工作，去当司机。
二、这样的选择往往不是因为他们厌恶编程，而是因为他们太累了，尽管他们的心中仍然有着对编程的满满喜爱，但是最好的时间已经过去了，年龄，身体已经不允许他们再对自己喜欢的职业尽忠了，他们很多人往往是不得不退场，而不是因为厌恶编程。
三、而且现在的互联网技术更迭速度非常快，不是其他的行业可以睥睨的，需要人不停地进行高强度的学习，不停地进步，才能跟得上它飞驰的脚步，进而才能一直待在计算机行业里。但是人的年纪已经到了三十四十岁，精力在迅速的下降，还有伴随而来的生活和家庭方面的压力，工作上的高强度运作也在不断地挑战人的边界，这样的情况就很少有人可以做到坚持下去了。

Answer 2

我觉得这位老哥是明白人。
在高薪风口行业，工作时思进取，思开创，思眼前路，生活中思危，思变，思身后身，这是一种智慧。
因为高薪，所以会「天下英雄尽入彀中」。记得当时在清华经管，老师在谈职业发展的时候说过一句大实话：去投行的话，其实前两年只要 Excel 玩得溜就能应付大部分工作，但雇主还是想要清北的，一是因为反正不愁招人，二是因为清北的人学习能力强、而且习惯了勤奋，用起来舒服。互联网行业也有类似的情况，大厂轻松上万的起薪意味着源源不断补充后浪。
因为是风口，所以变化才是常态，过去积累的经验可能成为包袱。媒介升级一次，产品形态就会发生根本的改变，从图文到视频，大家都在水里学游泳。行业头部玩家换一波，过往的人脉积累又要重新再来，这也正是 35 岁瓶颈的来源 -- 做技术吧，学不动了，做管理吧，之前的团队可能整个没了、这几年光各种开会写周报，小圈子里风生水起，换一个池塘再也没法呼风唤雨。（作为基层管理者，我甚至觉得所谓「管理能力」、「可迁移能力」是个自欺欺人的遮羞布，全中国就找不出足够多情商高、会来事的人来带队伍？」
最要命的一点，是高强度的工作会透支一个人的潜力。身体健康是一方面，另一方面，996 在剥夺人们为自己投资的空间。十点多回到租来的一居室，只想瘫倒，或者用各种消费品填补空虚，到周末只想睡一天回回血，连和朋友喝酒吹牛都没有精力了，更别提和从业者交流、读书充实自己、学习新的技能了。随着工作时间的增长，有的人越来越善于用十八种方法修好 BP 机，但已经忘记了抬头看天，看看挎着大哥大来来往往的世人们。
辞职当司机，听起来比较有话题效果，但抛开具体的选择，只谈价值判断的话，随时抬头看路的确是从业者应该具备的意识。拿我来说，最近在琢磨拍视频，也是想借此看看路，5G 时代来临，媒介升级不可避免，可以不靠这个赚钱，但必须要懂。周围的人，有的在学习讲课，有的在考虑做半自由职业的产品咨询，都是类似的心理。

Answer 3

人各有志，只要能过上开心快乐的日子，做什么职业不重要。
外面的人看到的都是程序员的工资高，却不知道程序员工作中的烦恼
奇葩的需求
2018年中国平安的产品经理和APP开发人员在办公室打了起来，原因是该产品经理给开发提了一个需求，根据用户手机壳的颜色自动调整APP的主题，程序员听到这样的需求后对产品经理大打出手。假如这样的需求给到我的话，大打出手倒不至于，辞职是肯定的。对于这种完全不懂编程的产品经理，日常被程序员问候已经是常态了。
2019年某次元视频网站源码泄漏事件中，不少人在源码的注释中看到了这个
可见程序员日常写代码中都不忘问候产品经理，对产品经理的仇视是日积月累的。
还有这个
地位
程序员被戏称为码农、代码搬运工也不是没有道理的，在需求上没什么话语权，需求来了，即使觉得这样的需求不合理、没有意思，也要硬着头皮去做完；拿到需求，只能默默低头完成，这时候培养一个好心态尤为重要，不然将是无休止的口水战争。
弹性工作时间
程序员的加班是无休止的，996已经是工作常态了（早上9点上班，晚上9点下班，一周工作6天），遇到紧急任务或者产品上线，有时甚至需要工作到凌晨，去年较火的github项目996.ICU，程序员集体反抗，但是作用根本不大，除了让外界知道程序员加班外，工作时间没有任何改善，甚至由于大环境不好，很多程序员都丢了工作。现在的招聘信息中，工作要求中一般都不写加班，但是在会在面试的时候问你能不能接受加班，你要是说不能接受，基本就凉了。
身体越来越差
当程序员的，在变强的道路上秃顶的问题也随之而来，刚入行时关注编程能力的变强，到入行后的养生，行内的规矩，根据程序员的发亮去判断一个程序员的技术水平，虽然是吐槽，但是也并不是没有道理的，程序员的工作本来就烧脑，平时工作头发掉得多，还有工作时间也导致了这个行业普遍都掉发严重，晚上得不到好的休息。
后来还出现了帮助程序员通过面试的发型
通过发型迷惑面试官，让面试官认为你是具有多年开发经验的老手。
发亮都是表面上看到的，还有内在的，程序员因为工作时间长，平时没有时间锻炼身体，久坐，导致的腰肌劳损，颈椎病都是常态
所以工作多年的程序员中就两种体形，一种骨瘦如柴，一种发胖型，就没有几个是壮的。
最后
程序员的转行都是多种原因，日积月累的，曾经刚入行时对这个行业的神秘感，到真正工作时对他的厌倦，其实不止是程序员厌恶编程，其他工作也一样，当爱好变成了你的日常工作，你的这个爱好就已经被扼杀了。程序员转行当司机，也许是真的受不了这样的工作强度和工作压力吧。

Answer 4

可以理解。程序员非常辛苦，而且是吃青春版的。长期从事编程工作，还会造成许多过劳疾病。

程序员这份工作虽然是一个每天和计算机打交道的职业，但是其辛苦程度是任何外行所无法体会到的。甚至有很多程序员面对薪资过万的职位也说出宁可放弃也要回家养猪的气话。足以见得，这份工作并非我们所想象的那样美好，甚至透着一种炼狱的感觉。那么程序员的工作日常究竟是什么样的呢？
程序员每天的日常工作主要就是程序编码和设计，这些工作都是为了开发新的应用程序和进行大量繁琐的程序维护和安全工作。所以程序员的日常工作都是与一个个枯燥的代码打交道的。程序员的工作之所以变得让各位程序猿望而生畏的主要原因在于其巨大的工作压力，这些工作压力除了来自于公司内部外还来自于外部社会。随着计算机技术的普及，接受程序设计教育的人越来越多，掌握相关技能人越来越多，这就无形之中为新进入职场的年轻程序员构成了巨大的威胁，每天都在战战兢兢中度过。

Answer 5

就是风口过去了嘛，这哥们说得很实在，就是这么一回事

其实你要判断自己是不是被吹起来，很容易，你把你的产品，自己拉到市场上去卖

能卖出去，能赚钱，如果能赚跟你打工差不多的钱，那就不是泡沫

但是如果不行，甚至压根没有人愿意付钱，那你就应该思考一下，你的工资从何而来了

用稍微专业一点的话就是，你对你的公司产生了依赖，是你需要公司，而不是公司需要你

因为少了你，公司一样运转，而你少了公司，到市场上就很难生存下去

没错吧？所以为什么大搞996，996不是因为真有那么多事要做，而是用这种方式赶走过剩的劳动力

996其实是一种变相的裁员

威尔斯密斯说过，现在很多人，做着自己不喜欢的工作，去讨好自己不喜欢的人，过着自己不喜欢的生活

实际上编程应该是什么样的？编程这个技术，应该是一种自我实现

就我要做一个软件，我用编程将其实现，就这么一种过程

但是程序员这个职业呢，却是，其他人要做这么一个软件，我去帮他将其实现，换取报酬，就这么一个过程

从这个意义上说，程序员跟富士康里流水线上的工人，还有开滴滴，送外卖送快递的，没有本质上的区别，类似的还有翻译

每个人所使用的技术不一样，但是本质上都是为他人劳动换取报酬的工具人

劳动嘛，不分贵贱，开滴滴也没什么不好，能赚钱养活自己，不丢人

但是你要明白，前端后端或者是什么端，这端那端，本质上都是资本的阴谋，让你瞎子摸象，不能在市场上独立，这对于你长期发展是有害的

真的程序员，就应该从接触技术的那一刻起，就为成为老板而时刻准备着