世业单位退休职工工资为什么有补发有没有补发

如题所述

机关事业单位退休人员,养老金兑现有望加快,有人补发了3万块钱,是怎么回事?
      现在距离机关事业单位养老保险制度改革已经过去了8年,还剩下不到2年的时间,10年过渡期也就要结束了,对于还没有理顺当地退休中人养老金待遇的地方来说,也在加快推进这项工作。现在时间进入到11月下旬,按照往常的惯例,一些地方会在这个时候兑现中人的待遇。
      近期就有吉林长春的网友表示,当地已经补发了退休中人的养老金。经过了解,补发的对象应该是当地2014年至2018年期间退休的中人。
      另外,
      我们还看到一位网友表示,2018年退休的机关事业单位人员,补发了3万块钱,这是怎么回事呢?

      我们先来看看机关事业单位退休中人的养老金是怎么发放的,再来看看这笔钱是怎么补发的。
一、机关事业单位退休中人的养老金计算较为特殊,需要同时按照新老办法计算,导致一些地方至今还没有理顺待遇
      机关事业单位从2014年10月份实施养老保险制度改革后,对于2014年至2024年期间退休的中人,养老金会采取新老办法结合的方式来计算,由于需要同时按照新办法和老办法来计算,相对比较复杂,
      导致退休中人在退休时无法足额领取到养老金,只是先按照2014年的工资标准来领取待遇,等到理顺待遇后,再进行补发
      。其中,对于新办法高出老办法的养老金部分,按照一定比例来返还。
      比如说一位2018年退休的中人,退休时当地没有理顺养老金,而是到今年11月份才开始兑现待遇,那么就需要补发4年的养老金差额。至于说要补发多少钱,跟个人的情况、当地津贴补贴等有直接关系,有的人补发几万块钱,也是很正常的。
      而且
      现在距离10年过渡期结束,还不到2年的时间了,还没有兑现当地退休中人待遇的地方,也会加快节奏。

二、退休中人补发了3万块钱,这笔钱怎么算的呢?我们来演示一下
      由于这位退休中人是2018年退休的,我们需要同时按照老办法和新办法来计算养老金。
      假设他的基本工资为4000元,工龄40年,养老金计发比例为90%,那么基本离退休费就是4000*90%=3600元。再假设当地的津贴补贴为2000元,
      那么他的退休费就是3600+2000=5600元,还要算上定期的增发,整体的退休费为6000元。
      再来通过新办法来计算一下他的养老金。工龄40年,视同缴费年限就是36年。假设个人养老保险账户余额2.8万元,养老保险缴费指数1.4,养老金计发月数139个月,当地养老金计发基数6900元,过渡性系数为1.3%,那么根据养老金等于基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。
      基础养老金等于6900*(1+1.4)/2*40*1%=3312元。
      个人账户养老金等于2.8万/139=201元。
      过渡性养老金等于6900*(1+1.4)/2*36*1.3%=3875元。
      那么按照新办法计算的养老金就是3312+201+3875=7388元。
      我们还需要再加上职业年金假设为270元,那么整体的养老金就是7388+270=7658元,要比老办法的6000元,多出1658元。
      由于他是2018年退休,也就是10年过渡期内的第4年退休的,对于新办法高出老办法的部分,按照40%的比例来返还,那么每个月需要返还1658×40%=663元,
      总共补发4年,合计48个月,那么需要补发663×48=31824元。
      需要说明的是,以上只是演示,具体还是要看个人的情况,而且
      退休中人的养老金补发,每年补发金额都有差异,此外职业年金和养老金是分别补发到账的。

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