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不想在工厂上班,能不能马上辞职走?
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推荐答案 2021-12-03
当然可以,马上辞职,因为就算没有任何一家公司可以有权利来决定员工的去留,如果他克扣你工资的话,可以直接向消费者协会举报
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其他回答
第1个回答 2021-12-19
不想在工厂上班,你按照公司的辞职流程提出申请,然后等待交接完毕就可以离开了。
本回答被网友采纳
第2个回答 2021-12-08
一般在工厂上班也是需要提前一个月提出申请报告的,提出了,申请离职报告才可以走
相似回答
不想在工厂上班,能不能马上辞职走?
答:
当然可以,马上辞职
,因为就算没有任何一家公司可以有权利来决定员工的去留,如果他克扣你工资的话,可以直接向消费者协会举报
在工厂
里不想做了,但
辞职
要一个月之后才能走,我
想马上走,不想
再呆...
答:
一般劳动者辞职,是需要提前一个月以书面的行为通知用人单位就可以解除劳动关系
,但是如果用人单位的行为有违反《劳动合同法》第38条规定情形之一的,劳动者是可以被迫辞职的,是不需要提前一个月通知用人单位的,并且还可以要求用人单位支付经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,...
我在一家
工厂上班
一年了,没签合同,没交社保.我
不想
做了
,可以不
用提前一...
答:
没有签订劳动合同,随时可以走人
,但最好弄到与用人单位有劳动关系的证据,否则很难维护你的合法权益。没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一...
在工厂上班不
到一个月
不想
做了
能辞工
吗
答:
可以
,劳动者在试用期内,提前三天申请就是合法的,用人单位应依法开具离职证明,办理离职相关手续并结清工资。根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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