员工签了合同不交社保怎么办

如题所述

入职超过一个月公司未签劳动合同,可以主张公司支付双倍工资。没交社保的可以去社保局投诉,社保局可以责令公司补缴社保。劳动者也可以以公司不交社保为由解除劳动合同并要求支付经济补偿金。

想了解更多的保险知识,可以进入 >> “多保鱼讲保险”进行免费咨询!

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
相似回答