大学生职场的核心竞争力是什么？

Question

接受能力快？潜力大？

Answer 1

我认为大学生职场核心竞争力为接收能力快，这一点是非常重要的。大学生初入职场，会面临一个非常直接的问题，那就是由象牙塔步入社会。会有很多的不适应。这个时候接受能力在大学生职业生涯发展过程当中是非常重要的一种能力。不仅能够将学校所学的知识与实际的工作进行一个对接与联系，而且能够接受更多的新鲜的事物与信息，不断的提升自己。只有获取更多的信息与知识，才能够在今后的职业生涯发展规划当中展现出更多的潜力。

Answer 2

大学生职场的核心竞争力是接受能力快。
1.对于刚进入职场的大学生来说，大学所学的理论知识在实践中能立马用上的很少，必须要尽快地接受职场中的新知识才能更快地融入职场。
2.职场中大家都很忙，没有谁会一直就一个问题反复教你，接受能力快你才能快速地展现你的用处，没有谁会一开始就注意一个没有什么效率却可能潜力大的人。
3.接受能力快意味着学习能力也能快速跟上，在知识更新换代如此快的时代，任何企业模式都不可能一成不变，在没有能力改变的时候，我们必须快速去接受这一切。

Answer 3

大学生职场的核心竞争力是接受能力大。
在目前这样一个快节奏的社会生活工作都必须要有强大的接受能力。否则很容易被淘汰。而一个大学生在职场也可以说是一代新生力量，接受事物的能力要比老职员快且强，如果不具备这一点，在职场里里没有别人的经验也没有别人的资源，那么就很容易被淘汰。只有先站稳脚步，才能谈其他的。
所以大学生在职场接受能力大比潜力大更重要。

Answer 4

大学生第一次步入职场，接受能力很重要，特别是遇见一个愿意教你的师傅，大家都喜欢接受能力强的人，一教就懂，一学就会，这样让别人更愿意多教些知识。
要相信不是每个人都是伯乐，即使你是一匹千里马没有伯乐赏识也只能去拉磨，所以大学生的职场核心竞争力是接受能力快，学习能力强，至少这样可以让别人有机会看到你的潜力。

Answer 5

接受能力快才是大学生职场的核心竞争力。大学生刚步入社会，进入公司，所面临的是工作上的压力，要接受很多新鲜事物，而大学生初到职场，很多事情一学就会，很容易上手，也会变得和很多职场老人一样，会跟他们一样的技能。这就是大学生的优势。