新员工入职体检项目主要包括：血常规、尿常规、心电图、肝功能、肾功能、胸部X光检查、视力检查等。
入职体检是为了确保员工的健康状况符合工作岗位的要求，同时也是对公司和其他员工负责的表现。下面详细解释这些体检项目。
1. 血常规：通过检查血液中的细胞数量、形态和比例，了解员工的身体状况，如是否存在贫血、感染等问题。
2. 尿常规：通过检查尿液中的各项指标，判断员工是否存在肾脏疾病或其他与泌尿系统相关的问题。
3. 心电图：检查心脏的电活动，了解心脏健康状况，如是否存在心律失常等问题。
4. 肝功能检查：通过检查与肝脏功能相关的指标，判断肝脏的健康状况，如是否存在肝炎或其他肝病。
5. 肾功能检查：了解肾脏的健康状况，判断是否存在肾脏疾病或肾功能异常。
6. 胸部X光检查：检查肺部健康状况，如是否存在异常阴影或其他异常表现。
7. 视力检查：检查员工的视力状况，确保员工可以适应工作岗位的视力要求。
此外，根据具体行业和岗位的要求，还可能增加其他特定的体检项目。这些体检项目的结果将有助于公司了解员工的健康状况，从而合理安排工作，确保员工的健康和工作安全。
总的来说，新员工入职体检是为了确保员工的身体健康状况能够适应工作岗位的需要，同时也是对员工个人健康的关心和保障。