工伤费用未报销是否可以离职？

发生工伤后已申请费用报销，但是社保办事效率过低至今费用未下来，现想离职，可是单位说工伤费用未报销前十不能离职的，请问这是真的吗？怎样才能离职呢？请各位帮帮忙，谢谢！
离职后工伤费用仍未报销下来，保险是否能办停？若不能，保险费用是个人和单位一起承担还是单位/个人全额承担？

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推荐答案 2010-05-18

工伤报销的费用你有没有拿到?是可以离职的，不过前提是你和公司之间必须做好协商，最重要的就是费用问题，当时医药费，住院费用等是公司交的那这些费用报销之后就由公司拿，但是还有一项补助金是社保所支付给个人的，在这个补助金方面，个人和公司协商好就行，不过各地的规定不同你最好咨询当地的社保所

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第1个回答 2010-06-01

是！至于什么时候给你报销它是有规定时间的（60天）政府吗！肯定把自己的时间留的宽。你自己去找它问一下！也许能快点，。你到劳动行政咨询。

第2个回答 2010-05-18

这个和你是否离职没有关系，离职后也是可以按照工伤索赔的

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