刚刚面试骗人家说有一年前台经验，结果人家说想培养你做领班，怎么办？其实我就是只做过两个月而已，可是

Question

怕人家觉得我做两个月就离职不敢收我，才骗了人家说做了一年，那咋办？

Answer 1

有什么好怕的，反正你也有几个月的工作经验，工作流程你又不是不会，人家看中的不是你干了多久，而是你的工作经验，人家提升你做领班，说明你面试中，表现的很出色，说明你很具备做领班的潜质，人家才提拔你的，也说明你也很幸运，所以不要怕，大胆去尝试，没有什么大不了的，不去试试，你怎么知道自己的潜质有多大,你说呢追问

可是以前上那几个月的班，经常出错啊，应该是以为你有经验才想培养你的，等他知道了我其实很内向后他就不会再想着培养我了……

Answer 2

那有什么好怕的，每个人最初的面试都会参杂一些虚假的情况的，只要你能摆正自己的心态，控制好自己的现在状况，那就可以应对你所面对的一切，大胆，心细，为人处世在随和一点，你就回应对现在面对的一切情况，还有就是在面对领导布置的任务的时候千万不要立马就去做，如果有不懂的事情要和身边的同时打好关系，要多询问，和同事的关系更要处理好，这样就会一切顺利了。追问

那如果以后知道了你不是很容易做得好这份工作，到时会怀疑啊

Answer 3

没关系。
慢慢学，好好干。
一定可以的。
用心哦。

Answer 4

其实前台工作，2个月和一年没有太多区别，一般负责的工作都差不多，重要的是处理问题的能力有就行呗！从现在开始好好干，不懂就细心学，干好每一项工作，让你的能力和实际工作变现对得起他发你的工资就行追问

可是那些流程应该忘记不少了，等他以后要是知道了我能力和性格原因，可能就不会想着升我的职了……

追答

上网查，知乎，百度，搜狗微信查流程，把你所在行业公司的流程，职责，需要的能力查清楚，做好充分的准备，做到烂熟于心，然后
可以看看相关电影里面涉及到你那个职业的状态。假装你是个演员，剧本熟了接下来全靠你的演技了。主要是对自己有信心

刚开始工作都得磨合有一段适应期，等以后，你那些流程工作就都能掌握了

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Answer 5

箭在弦上不得不发，既然话已经说出去了，那就好好做，别害怕没什么大不了的，他又不会查你干几个月，只不过是熟练不熟练的问题，你认真做认真学，弥补被