员工请假申请书怎么写?

Question

如题所述

Answer 1

尊敬的领导：
本人因预计于____年____月____日分娩，根据医生的建议，我计划于____年____月____日提前开始休产假。因此，我恳请从___年____月____日起请假，预计假期为_____天。望领导审批，感激不尽！
此致
敬礼
申请人：[您的姓名]
[请假日期]
员工请假注意事项：
一、假期种类：包括事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假以及法定节假日和周末休息日。
二、请假制度：
1、员工若需请事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假，应至少提前1天提交书面申请。若假期为2天至5天，则需提前3天请假；假期超过6天时，应提前10天提交申请。如需续假，必须获得总经理的批准，并及时补充请假单。若请假累计超过15天，续假期不得超过5天。特殊情况下，员工可先口头请假，经批准后应及时补办请假手续。否则，将被视为旷工。
2、请假期间，员工需确保工作交接顺利，不得因请假而耽误工作进度。
3、假期结束后，员工应按时返回岗位。如需上班时补办请假或销假手续，应立即打卡记录，并向办公室报告。如办公室人员不在，可由部门经理或总经理代为处理，并在办公室人员回来后及时提交相关手续，否则将被视为旷工。