结合5w2h模型简述培训的要素

Question

如题所述

Answer 1

一.5w2h分别是what、when、who、why、where、how、how much

what代表是什么;

when代表什么时候;

who代表谁来做;

why代表为什么;

where代表什么地点;

how代表怎么做、怎么提高效率、怎么实施、方法是什么; 

how much代表多少、做多少、做到什么程度、数量如何、质量水平如何。

二.培训的四大要素：

（一）培训什么（需求、教材）

（二）谁来培训（师资）

（三）怎样培训（方法与技巧）

（四）怎样评估培训的效果

三其中what等同于培训什么，who等同于谁来培训，how等同于怎样培训（方法与技巧），how much等同于怎样评估培训效果。