淮南大通区公办幼儿园教师招聘（淮阴区幼儿园招聘教师）

Question

如题所述

Answer 1

招聘岗位：大通区属公办幼儿园及分园教师
招聘人数：80
基本条件：
1、具备良好的身体素质和心理素质，热爱幼儿教育事业，服从安排;
2、遵纪守法、品行端正，具有良好的思想道德和职业道德;
3、具备扎实的理论基础和较强的事业心、责任感，具备组织保教活动以及管理班级的能力;
4、受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结，或者刑事处罚期限未满的不得报考;
5、符合招聘岗位具体条件和要求。
招聘要求：
1、年龄45周岁以下;
2、大专及以上学历;
3、具有教师资格证;未取得教师资格证的需要符合教育类、艺术学类专业;
4、身体健康，具有履行职责的身体条件和心理素质，无传染性疾病，无精神病史;
5、有教学工作相关经验者优先。
报名方式：采用现场报名方式
报名地址：大通区幼儿园原址
报名时间：2021年7月1日至7月15日
信息填报：报考人员必须符合报考岗位的条件，报名时必须按要求如实、正确填写《报名表》，同时提供本人身份证、学历证书、教师资格证书原件及复印件，2张本人近期正面免冠2寸彩色照片。
注：凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际不符合招聘岗位条件的，一经查实，取消其考试、聘用资格，责任由报考人员本人负责。
考试方式：考试采取面试方式进行
面试：
1.材料：应聘人员凭有效期内的本人第二代居民身份证参加面试。
2.面试内容：案例分析、无生上课、特长展示，时间为20分钟，满分为100分。
3.面试时间、地点：另行通知。
成绩查询：考试结果将直接在网站公示，登录淮南市大通区人民政府查询。
资格复审：资格复审时，报考人员须提供有效第二代居民身份证、学历证书原件及复印件等材料。招聘岗位有资格证书要求的，报考人员应提供相关证书。
体检和考察：考试结束后，根据面试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位1:1的比例确定参加体检人员名单。应聘人员面试成绩须达到60分方可确定为体检和考察人选。
聘用和待遇：
1.聘用形式：采用劳务派遣形式，本次招聘的教师不入事业编制，实行合同聘用制，与人力资源公司签订劳动合同。
2.岗位选择：通过体检及考察的拟聘用人员，依据面试总成绩，从高分到低分自主选择任教岗位。
3.薪酬待遇：根据年度考核结果及续聘情况月待遇3000-4100元不等。经年度考核合格的予以续聘。
咨询电话：
大通区教育体育局：
0554-2503505、0554-2503552
大通区人社局：
0554-2519355
注：上述咨询服务电话于正常办公时间使用。