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我在保险公司上班,老板说实习期3个月,工资是2500,可是现在2个月都过去了,也没有发工资,这样的
我在保险公司上班,老板说实习期3个月,工资是2500,可是现在2个月都过去了,也没有发工资,这样的老板值得信赖吗?
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推荐答案 2018-09-16
经理就是欺骗新人给他干活的,拉资源的,并且还不愿支付工钱!
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第1个回答 2018-02-13
如果没有签订实习期劳动合同,就有点问题。口说无凭呀!有劳动合同就不怕不给工资,到时有证据投诉到劳动执法部门。还是问问老板吧
本回答被网友采纳
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我工作已经
三个月了,
可还
没发工资
怎么办?
答:
1、沟通协商解决
不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理,给公司和个人留有余地,要知道做事先做人,本着大事化小,小事化了的原则妥善处理。2、协商失败,拿起法律武器维护合法权益 ...
本人在某
保险公司上班
两
个月,
职业是业务员
,现在
出来没拿到一分
工资,
我...
答:
你可能属于个险部门的业务员
,你只是公司的保险代理人,你的工资也就是公司给你的佣金,在你没有销售公司的产品时是没有的。一般是没有底薪的,有也是新人的财补,少的很。慢慢来,面包会有的,做保险是很锻炼人的。
我在保险公司
工作两
个月,
公司以未开单为由拒
发工资,
但当时进公司的时...
答:
您签订的是代理人合同,这个和劳动合同不一样的,一定是被忽悠了
。所有公司的基本法之中底薪都是在业绩打到一定程度会有相应级别的底薪,不可刚一进来什么业绩都没有就有底薪的。没有无责任底薪这回事。有些公司在发展个险团队时会有一些政策给一些底薪,但是这些政策有的虽然没有业绩要求但是一般带有...
公司
拖欠
工资
不发怎么办?
答:
向用人单位提出解除劳动合同,并且依据《劳动合同法》第四十六条,四十七条之规定要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金,其标准为按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一
个月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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