跟中国人寿分公司签合同应该注意什么？

Question

我是大学应届毕业生，看中国人寿的工资待遇福利都可以，就去了，他们说要我教100块考从业资格证，然后说主要从事的是人事招聘工作，不会强制做保险，然后要和公司签订合同。我想问一下签了合同后能不能随时辞职走人，不想跑业务，拉保险，想做内勤，大神们请支支招
如果是代理合同的话，是不是意味着就是临时工的意思，福利，五险一金都没了？

Answer 1

1、注意合同名称与合同内容是否一致；
2、注意列明每项商品的单价；
3、在合同中明确违约金和赔偿金计算方法；
4、注意用词严谨；
5、注意项目分包合同的特殊要求；
6、注意定金与“订金”的区别。
7、合同条款必须对等性。

Answer 2

目前中国人寿好像没有买社保（五险一金）哦 所以只有内部买的保险 但还是不错的 内勤不是很自由 且工资低

Answer 3

现在在中国人寿签劳动合同比较难，一开始大都是代理合同，但代理合同是可以随时解除的。不过以后表现好的话，还是可以签劳动合同的。代理合同也可以做内勤的。本回答被提问者采纳