如果我要做保险,请问选择中国太平人寿好还是中国平安比较明智!!谢谢!!!

如题所述

学霸说保险,专注保险测评!和我一起看看平安保险公司在全国排到了什么位置?排名前列的保险公司除了平安还有哪些?

关于两家公司的对比,您可以看下我整理的相关资料哈~

平安保险有人寿、养老、产险三块业务,我们着重讲下人寿保险的业务。

一、平安人寿保险公司实力如何?

中国平安人寿保险公司设立于2002年的深圳市,它是中国平安保险(集团)股份有限公司的非常重要的旗下成员。截至2017年12月31日,平安人寿注册资本为338亿元,经过多年的精心耕耘,全国共创设42家分公司,而且拥有超过3300个网点,高达138.6万的寿险代理人。让人刮目相看的是,中国500强企业排名中。中国平安高居第四。我们直接看图。

另一家头部保险公司中国人寿,在第十一位,区别不大。相较于其他保险公司,中国平安的经济实力还是相对而言,较为突出的,如此雄厚的经济实力,足以说明中国平安实力真的很强。

二、平安人寿的偿付能力如何?

偿付能力是保险公司在我们需要保险金时,偿付给我们保险费的能力,通常来说,银保监会对保险公司的偿付能力考核会有两个比较重要的标准,不仅核心偿付能力充足率要高于50%,同时还要做到的是,综合偿付能力充足率要高于100%。从该图可以很简单的看出,平安保险公司多项偿付数据。

从上图的多项核心数据可知,这些都印证出了中国平安保险公司的牛逼之处。

三、服务评级

银保监会对保险公司的销售、回访、投诉等多个环节进行调查,并给与总体评价,服务评级有A、B、C、D四大类总共10级。中国平安为A级,服务质量良好,值得信赖!

四、说了这么多,平安人寿到底卖什么产品呢?

中国平安人出售意外险、医疗险等等各种各样的保险产品。

我们一起看图。

表格中都是各大险种中比较火热的产品,我们都做过详细的测评,篇幅有限,只给大家推荐3篇文章,帮助大家了解平安的产品。

平安福怎么样?

网上都说「平安大小福星」不好,是真的吗?

网上都说「平安e生保」不好,是真的吗?

望采纳!

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2010-02-07
都是正规的国家认可的保险公司之一。

购买保险原则是以社保为基础,再加之适当的商业险作为补充比较好一点.
其保险费用的支出一般为年收入的10---20%左右,最好别超过20%,即用10%的资金保全自己100%的资产。

对于我们每个人,应该重考虑医疗健康方面的保险。直接的讲,随着人的年龄增大,身体抵抗力是成反比的,抵制相关风险的能力就相对很弱。

说实在的,我们赚钱一辈子,同时也花钱一辈子,那么每个人这么辛苦工作,为了什么呢?将来的养老,医疗,子女教育等,但都必须有一个健康的身体,聪明的人都知道这个道理,只有保证了赚钱的资本,就能够赚更多的钱,所以购买充足的医疗保险很重要。如果健康没有保证,有再多的养老保险金,也是不切实际的。

建议你先购买国家推出的社保(最好有单位出面购买的情况)比如农村户口的合作医疗保险或城镇户口的城镇居民医疗保险,然后再考虑商业保险作为补充。

在这里,我知道在这个行业,大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”

最后关于投保原则需要注意的是:
(一)买保险先买医疗健康,有健康就能保证客户拥有一切。
(二)买保险轻言语重合同,人寿保险一般都是,中长期合同,买好了就能成为终生幸福,否则影响很大。
(三)保险产品需要具备保值增值的功能,现在的生活水平日增月高,必须能够抑制通货膨胀。
(四)买保险必须首先保障一家之主,如果家庭主要的财富创造者都没有保障,那么保费?生活费?等家庭开支费用都是没有保证的。

(五)买保险先大人后小孩,如果说大人都没有保障,小孩拥有再多的保险,都是没有任何意义的,毕竟是大人在为小孩支付相关费用。
第2个回答  2010-02-02
你好。

俗话说“国有国法,家有家规”每家保险公司都有本公司的业务员待遇政策,行业里叫做基本法。如果说哪家公司的基本法最好,我可以毫不犹豫的说“太平洋”。

太平洋寿险作为三家“国字头”的寿险企业之一,经营稳健,业绩优良,实力和信誉都是值得客户信赖的,而且,我公司的很多保障在行业里也是处于领先地位的,保障全面,条款优秀,费率低廉,投资回报率高。

同时,在2008年及2009年,中国太平洋连续荣获“北京保险行业年度综合实力十强”荣誉称号,并且稳列排名第一位(详见新京报)。

同时,在选择一家公司的时候,也要选择一个优秀的团队。
而我所在的团队,是在08年的北分联赛中,全北京上百家业务室排名第二的业务室!
而现在,我的经理是全北分最年轻的业务部经理,手下带领着100多人的团队。
优秀的团队,带给你更高的平台,更高的起点,更更广阔的空间,因为,优秀是可以传承的!

现在我公司正在招聘两类职务,一类是普通业务员,责任底薪,看你的业绩说话,新人有12个月的财务支持,简单的说,就是双倍的薪水。
另一类是储备经理人,入司第一个月在公司总部接受主管培训,培训期间,1200元无责底薪,同时享受8500元的责任底薪。而且,公司提供免费考取“RFC”证照的机会。但是要求本科学历,年龄28岁以上,在北京至少两年工作经验,去年的年均月收入在3000元以上。(如果个人条件优秀,条件可适当放宽)。

具体的待遇你可以来面试的时候经理会具体给你讲。

如果你看好保险行业,就来参加我公司的面试吧!
第3个回答  2010-02-02
个人觉得平安好一点

保险其实每家公司都差不多,基本没什么区别,主要的区别就是盈利能力的高低,平安相对来说更知名一些,还是去那些大公司合适,介绍保险时不用费太多时间去介绍公司。本回答被网友采纳
第4个回答  2010-02-02
如果您拿不定主意,我建议您两家都去考察一下吧。这样算是最理性的选择了。
如果您可以听进别人的看法,我就建议选择太平人寿。平安已够规模,已够名气,对于个人发展的重视程度就不太清楚了。
从公司潜力来说,侧重于太平人寿,当然我也是选择了太平人寿,相信你可以得到最好的培训,但你也必须是一个高素质的人才,因为太平人寿需要的是人才。
相似回答