第1个回答 2021-08-10
那得看他去哪学，区如果去饭店学是给工资的，如果去专业的学习班去学，哪还得交钱，
第2个回答 2021-08-09
找一个人去学厨师，他学厨师期间，我应该给她发工资吗？她学厨师期间你应该给他发工资，因为他厨师学完了还要到你这给你打工
第3个回答 2021-08-09
这就看这个人在学厨师之前是你的职工吗？是你职工你派去学厨师的，就是培训职工技能，回来还是跟你干，那你就得开他工资，问题是他有了技能还会跟你干吗？你有能力约束他吗？
第4个回答 2021-08-10
当然应该发放工资啊，毕竟是你派出去的，有责任有义务发放工资
第5个回答 2021-08-09
《工资支付暂行规定》规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
但是由于各省市的情况不同，对此规定也有所不同，各地区根据地区规定以及公司的实际状况确定，一般在实际操作中会在下个月的工资发放日计算工资。