入职体检主要检查的内容包括体格检查、临床检验检查、医学影像检查等。
以下是详细解释：
一、体格检查
1. 身高、体重、血压等基础项目，这是为了评估个人的基础健康状况。
2. 还会检查五官、内脏等，以确保身体各部分功能正常。
二、临床检验检查
1. 血常规检查，包括红细胞、白细胞、血小板等，以判断有无贫血、感染等问题。
2. 尿常规检查，可以反映肾脏功能以及是否有尿路感染等。
3. 肝功能检查，评估肝脏的健康状况。
4. 血糖血脂检测，用于评估心血管疾病的风险。
三、医学影像检查
1. X光胸透，这是为了检查肺部健康，以及排除某些职业相关的疾病。
2. 心电图检查，了解心脏的电活动情况，评估心脏健康。
入职体检的具体项目和内容可能会因不同行业、不同岗位的要求而有所差异。部分特殊行业可能还需要进行更为详细的检查，如乙肝两对半、视力矫正等。入职体检的主要目的是确保员工的健康状况符合工作岗位的要求，降低因健康问题带来的工作风险。因此，重视入职体检是对自己和工作的负责。
以上内容仅供参考，如需了解更多关于入职体检的信息，建议咨询相关专业人士或单位的人力资源部门。