教师在自我检查中发现的主要问题包括:
一、存在的问题
缺乏自我约束和工作热情:教师有时过于放松对自己的要求,课余时间学习不足,备课深度不如以前,未能始终全身心投入教育事业。
处理问题过于简单化:在面对学生时,有时态度过于强硬,缺乏耐心与细致,不能及时、有效地处理问题。
沟通不足:与家长和任课教师的沟通不充分,管理学生时依赖电话,缺乏全面细致的工作方法。
问题产生原因
教师自我反省发现,问题源于对工作的懈怠和师德要求的放松,存在等、懒、靠的心态,忽视了对职业的热爱和敬业精神的坚守。
改进措施
为改善现状,教师决定采取以下行动:
提升自我:增强政治理论学习,关注政策动向,学习师德模范,提高业务素质。
强化责任感:提高工作效率,以积极的态度应对工作压力,提升个人能力。
创新教学:关注学生需求,积极思考,提高教育教学水平,全心全意为学生服务。
教师承诺,今后将严格要求自己,致力于成为一名优秀的人民教师。