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损坏公司财物怎么处理
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推荐答案 2022-03-23
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根据我国相关法律规定,对于当事人损坏公司财物的情形,是需要按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%
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员工故意
损坏公司财产怎么处理
答:
对于员工故意损坏公私财产的行为,
公司是可以报警处理的
,如果故意损坏公司财产数额在5000元以上,已经涉嫌故意损坏财物罪,依法可判处三年以下有期徒刑,损坏公司财物数额巨大的,可判处3~7年不等有期徒刑,公司还可要求员工承担赔偿责任。 一、员工故意损坏公司财产怎么处理?员工故意损坏公司财产的,可以报...
故意
毁坏公司财物怎么
判刑?
答:
故意毁坏公私财物根据情况是会被判处3~7年的有期徒刑
。不管是公司财务,只要是当事人在主观意愿上处于一种故意的状态,去毁坏公司的财务,那么涉及到数额比较多或者有其他严重的后果,那么通常在三年以下的有期徒刑。 一、故意毁坏公司财物怎么判刑?3-7年有期徒刑。根据《中华人民共和国刑法》第二百七...
损坏公司财物怎么处理
答:
损坏公司财物具体处理方式如下:
1、如果是故意损坏公司财物,应当按实际价值赔偿;2、如果是不小心造成的公司财物损坏,可以协商处理
;如果公司有明确的损坏财物赔偿制度,按制度规定赔偿。一、损坏公司财物怎么处理1、损坏公司财物具体处理方式如下:(1)如果是故意损坏公司财物,应当按实际价值赔偿;(2)如...
员工
损坏公司财物
应该
怎么办
?
答:
(1)劳动者因个人原因损坏公司财物,公司可以要求其赔偿
。(2)赔偿方式一般是从工资里扣除,但不能全部扣除,以免影响劳动者的基本生活。法律依据:《劳动合同法》第九十条,劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
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