劳动合同到期工资结算规定是什么

Question

如题所述

Answer 1

劳动合同到期 工资结算的规定如下：1、工资按您实际工作天数据实结算。 2、除单位提出不低于原条件续约但您不同意外， 劳动合同到期不续签 的，您可直接离职并要求单位 支付经济补偿金 ，标准是每满一年工龄（同样是六个月以上不满一年的按一年计算）支付一个月工资，不满六个月的支付半个月工资。上述所称的工资是指应发工资。